1)第14章 表明决心,搞定直属领导_四合院:开局捅娄子
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  两个大佬一阵寒暄客套,许大茂站在一边丝毫不觉得尴尬。

  “大茂是个好同志,也是个好苗子,李副厂长,明年是个什么情况你主抓后勤应该很清楚,有些事情我们要提前做准备了。”

  李副厂长一时间没有反应过来,明年艰苦是艰苦了点,紧紧裤腰带还是能过下去的,这是厂里的头等大事,和一个电影放映员有什么关系?

  “大茂确实是个好同志。”

  不懂,那就附和,不轻易的发表意见。

  “明年连厂里二代主食口粮都有缺口,肉蛋更不用说了,我说的提前做准备,是那部分‘非计划分配物资’,那些计划外的物资,能搞回来也能为我们厂解决一部分困难。”

  两个人就这个问题讨论了半天,高举地方,一直到最后杨厂长说了一句:“所以啊,为了招待,我们必须要弄点好东西,别人没有的,我们要有,别人有的,我们更要有。”

  许大茂这才算是听明白了,调起的很高,都是为厂里实际解决问题,落到下面,就是现在很困难,要弄点好东西好好招待那些供销社的负责人,能不能买到计划外的物资就靠那些人了。

  “现在村里面山里面还有不少好东西,我们应该提前准备,搞好基本盘。”

  李副厂长也是明白了,这是要抬举许大茂啊,而且是破格抬举。

  正常情况是有人退休,岗位空置,招新人,先有名额再招人。

  不正常情况就是现在这样,先有人,再搞出来一个岗位。

  属于是特岗特招。

  主要是杨厂长说的很有道理,现在确实需要这样的一个采购职位,不然等到明年,小食堂真要名存实亡了,任何大厂每年的招待都不会少,好年份还好,能匀出来一点,要是年份不好,那点物资一个月都撑不住啊。

  只能厂里自己想办法。

  而这就是厂里想出来的办法。

  “我认为许大茂这个同志,完全可以胜任这份新的挑战,经常下乡放电影,和下面那些人都比较熟,弄点好玩意回来应该很简单。”

  ‘熊掌’也是好玩意,当然,熊猫也是一样,这个时候,谁也不比谁高贵。

  没有什么保护动物,只有应急食物和食材。

  既然许大茂是自己人,那李副厂长直接就做了一个顺水人情。

  “我也是这么考虑的,这个先列入计划,许大茂依旧在宣传科不调职,再兼职一个采购员的身份,一个人两份工作……”

  “大茂是个好同志,我建议把他的职级往上调一调,对待好苗子,我们要特事特办嘛。”

  又一句话定下了基调。

  “厂长,我一定会好好努力,为轧钢厂添砖添瓦,一定保障小食堂的招待任务!”

  许大茂再三表明决心之后,终于离开了厂长办公室。

  有些话该说的时候不说,该表明心迹的时候闭嘴,那以后就没有机会说了。

  就

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